TECH-601- プロダクトマネージャー

Description

わたしたちは、「法とテクノロジーの力で安心して前進できる社会を創る」ことを目指すスタートアップです。

契約締結前の審査フェーズの課題にフォーカスしたAI契約審査プラットフォーム『LegalForce（2019年4月リリース）』と、契約締結後の契約管理フェーズを支援するAI契約管理システム『LegalForceキャビネ（2021年1月リリース）』を中心にサービスを開発・提供し、多くの反響をいただいております。

そして2024年4月15日、『LegalForce』『LegalForceキャビネ』がフォーカスしていた契約審査・契約管理領域を踏まえつつ、契約業務に留まらない法務業界全体を包括的に支援する新サービス、AI法務プラットフォーム『LegalOn Cloud』の提供を開始しました。

この仕事で得られる経験

• 今後さらなる成長が見込まれるリーガルテック領域のスタートアップかつリーディングカンパニーにおいて、イニシアチブを持って参画する経験
• 発展途上のSaaSを多くのユーザーに満足度高く使ってもらえるサービスに成長させる経験
• デザイナー、エンジニア、そしてプロダクトマーケティングマネージャーと連携し、継続的な製品発見・製品開発のプロセスを運用する経験

関連note

• PdMリードの紹介記事（前編／後編）
• 開発体制についてのPdM×エンジニア×デザイナー対談（前編／後編）
• PEM対談「PdMとエンジニアを繋ぎ、チームの成果を最大化する”PEM”とは？」（リンク）
• PdMインタビュー「メルペイからLegalOnへ！最前線で活躍するPdMが語る、開発の醍醐味とは？」（リンク）

どういう使命や課題に取り組むのか

プロダクトマネージャーとして、以下のミッションに取り組んでいただきます。

• 市場動向および顧客の本質的課題を理解し、言語化すること
• 製品ビジョンやロードマップを策定

どういう業務に取り組むのか

ビジネス要求やユーザー体験、実現性を踏まえた仕様策定から、開発の進捗管理・分析、リリースと運用まで、デザイナー、エンジニアとのチームで推進します。

• プロダクトビジョンおよびロードマップの策定
• 市場調査やユーザーインタビューを通じた、市場動向および顧客の本質的課題の理解とソリューションの仮説立案および検証の実施
• 定性及び定量的分析に基づいた開発項目の検討および優先順位付け
• 製品要求（PRD：Product Requirements Document）の作成
• 製品メトリクスの策定および分析

必要な経験

優遇される経験

• SaaS や BtoB向けプロダクトのプロダクトマネジメント経験（3年以上の経験があることが望ましい）
• エンジニアやデザイナーと連携し、アジャイル開発を行った経験
• 自社プロダクト開発において、エンジニア、デザイナーまたは企画としての参画経験
• SQL等によるデータの可視化および分析経験
• 特定ドメイン（法務・契約など）における業務知識
• ビジネスレベル以上の英語力

探している人物像

• 変化を楽しみ、不確実な状況においても前向きに業務遂行し、結果にコミットできる。
• 顧客や社内関係者（デザイナーやエンジニア、リサーチャー、営業等）のステークホルダーを巻き込み、良好な人間関係の構築および協働作業ができる。
• 計画を立案し、主体的に自ら手を動かしながらて推進・実行できる。
• 特定ドメイン（法務・契約など）や新しい技術等について深く関心をもって学び、このドメインに特化した製品を作ることにモチベーションを持てる。

勤務条件

給与

560万円～1,210万円　※経験・スキルにより判断　※別途SO付与の可能性あり

場所

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー19階

（フルリモート不可）

雇用形態

正社員

勤務時間

• 勤務時間：コアタイムなしのフルフレックス制または裁量労働制を適用
• 所定労働時間を超える労働：有り
• 休憩時間：1時間

試用期間

あり（3か月）

福利厚生

• 休日：年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日）・祝日
• 休暇：年末年始休暇／有給休暇（入社時付与）／特別休暇（シックリーブ、ワークライフバランス休暇、バースデー休暇）／産前産後・育児休業／介護休業／慶弔休暇
• 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
• 語学学習補助
• 自己研鑽予算
• インフルエンザ予防接種補助
• 屋内禁煙 （建物内に喫煙室あり）
• 副業可（許可制）