ソフトウェアエンジニア（PHP/Laravel）_キャリア（医療・介護）

事業内容

エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ、医療・介護/障害福祉・ヘルスケア・シニアライフ領域で40以上のサービスを運営しています。国内外・17ヵ国で事業を展開しており、今後も成長と新規事業の開発を進めていく予定です。

キャリア事業領域

医療・介護/障害福祉領域を対象に急速な成長を遂げる国内キャリア事業。人材紹介や求人広告、資格取得支援やスクール運営、コミュニティサイトなど多彩なサービスを展開し、業界への貢献を目指しています。

• 人材紹介事業（医療・介護・福祉）
• 求人広告事業（医療・介護）
• 人材派遣事業（介護）
• 資格取得支援／スクール運営（医療・介護）

募集背景

高齢社会における「質の高い医療・介護サービスの提供が困難になる」という社会課題解決を目指し、プロダクト組織を刷新。持続的価値の提供体制構築のため人員拡大。

配属部署

プロダクト推進本部 プロダクト開発部 人材紹介グループ

仕事内容

• ナース専科 転職やカイゴジョブエージェントなどキャリア事業のサービス開発
• 複雑化したサービス構造の再編と効率的なサービス基盤開発のリード

具体的な職務内容

• ビジネスの将来を考慮したアーキテクチャの構想や技術選定
• 競争優位性をもたらす最新技術の調査・導入検討や業務効率化の提案・推進
• 設計を含むフロントエンドやバックエンドの実装

仕事のやりがい・働く魅力

• 医療担い手不足という構造課題解決に取り組む事業
• 主要サービスであるナース専科など、複数プロダクト/多様なステークホルダーを抱えるインパクト大・やりがいあるポジション

将来のキャリアパス

• アーキテクト、エンジニアリングマネージャーなど多様なキャリアパスあり

入社後の流れ

• 全体研修（理念・事業内容・各種制度説明）
• 配属後、OJTによるキャッチアップ

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必須条件

• 特定の言語・フレームワークを利用した開発・運用経験

歓迎条件

• PHP/Laravelでの開発経験
• 大規模なシステムの設計・運用経験、リプレイスを主導した経験
• マイクロサービスアーキテクチャの設計・運用経験
• 複数人のチーム内でのテックリード経験
• 組織やプロダクトの方向性に沿った技術選定を行った経験
• 大規模のWebアプリケーションの開発経験・運用経験

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開発環境・利用ツール

• PHP/Laravel
• Next.js, React, jQuery
• AWS

その他環境

• GitHub, Slack, esa.io, Miro

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求める人物像等

• 仕事を進める上で他者とのコミュニケーションがしっかりとできる方。
• プランナーやデザイナーと一緒に、ユーザーにとって何が嬉しいのかを議論し機能に落とし込める方。
• 業界のドメイン知識やユーザーのペルソナについて興味を持って知識を深めていただける方。
• 社会課題を解決し貢献する事に対してやりがいを感じる方。
• 課題の解決に対してエンジニアリング的な思考ができる方。
• 常に自分ごととして仕事に取り組み、チームとしての成果を重要視できる方。
• 受け身ではなく自分から情報をとりに行ける方。

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雇用形態

• 正社員

契約期間

• 期間の定めなし

給与

• 賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給
  • 基本給：309,567円～1,333,334円 ※1
  • 職務手当：107,100円～173,475円 ※2
  • ※1 基本給708,334円～1,166,667円は管理監督者とする
  • ※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給。超過分は超過勤務手当として別途支給。管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給

試用期間

• 最大3ヶ月（試用期間中の条件変更はなし）

諸手当

• スキルアップ手当：15万円（年1度、4月給与支払日の支給）
• 通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給）

想定年収

• 5,000,000円～16,000,000円

昇給・賞与

• 年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり

勤務時間

• フレックスタイム制（毎月1日から末日までの1ヶ月間）
  • 始業時間帯　7:30～12:00
  • コアタイム　12:00～16:00
  • 終業時間帯　16:00～21:00
• 休憩時間はコアタイム時間内に1時間
• 労働時間が6時間以上8時間未満の所定労働日の休憩時間はコアタイムの範囲内で45分
• 6時間未満の所定労働日については休憩は定めないものとする
• 事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある

残業

• あり

勤務場所

• 東京本社（東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー）

休日

• 完全週休二日制
• 原則土曜・日曜・祝日
• 年末年始

休暇

• 年次有給休暇
• アニバーサリー休暇
• 介護休業
• 産前産後休業
• 育児休業
• 子の看護休暇
• 慶弔休暇
• 妊婦特別休暇

福利厚生

• 書籍購入制度
• 従業員持株制度
• 資格取得支援制度
• ベビーシッター利用補助制度

社会保険

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

受動喫煙防止措置

• 東京本社、大阪事業所：屋内禁煙
• 上記以外：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

選考フロー

• 選考フローは選考結果や評価次第で変動する可能性あり

募集人数

• 複数名

勤務状況

• 2025年1月現在リモート勤務（必要に応じてオフィス利用可）

補足

• 勤務場所は記載の勤務場所および会社の指定する場所とする
• 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
• 事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある