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Senior Engineering Manager, Enterprise Solution / キャディ株式会社

Salary: 1200 - 1800 百万円

AWSGCP
Japanese only
Japanese: Fluent
CADDi

Senior Engineering Manager, Enterprise Solution

職務内容

私たちキャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を展開しています。
「製造業AIデータプラットフォーム」は製造業に眠る膨大な知識・経験を、誰もが活用できる資産へと変えるプロダクトです。2022年のローンチ後、既に国内の大手製造業から加工会社のお客様にまで活用いただいており、T2D3を大きく上回るスピードで成長しています。現在はアメリカ・タイ・ベトナムにも進出し、グローバル展開も加速させています。
今後は更に製造業の知見をテクノロジーによって再現・集約することで、部門や会社を超えた全体最適の実現を目指しています。その中でも Enterprise Solution 部では、より一層個社の課題にディープダイブし、既存のアプリケーションでは解決できない課題を解決しています。
既存のプロダクトとは異なり、テナント固有のセキュアな環境上でソリューション構築および運用を行う必要があります。顧客の課題ヒアリングから PoC 、ソリューション提供までを一気通貫でマネジメントする高難易度でインパクトの大きな取り組みです。
ソリューション開発から得られた知見をプロダクトにも還流し、さらなる価値向上へと繋げることもまた我々の大きなミッションです。ぜひ一緒にこのサイクルを実現しましょう。

期待する役割

Enterprise Solution 部において、ソリューション提供における Engineering Management 全般の役割を担っていただきます。
技術専門家として顧客とのコミュニケーション・要件定義・仕様策定を行い、プロジェクトマネジメント・デリバリーマネジメント・運用マネジメントまでを一気通貫で推進していただきます。また、事業戦略にアラインしたチームの目標設定・育成・評価を通じて、組織としての成果を最大化する役割も期待します。
さらに、ソリューション提供で得られた知見のプロダクトへの還流を意識し、他部署の PdM らと協働することで、全社レベルでの技術的な価値向上にも貢献していただきます。

想定される業務例

  • 顧客の経営課題に基づくソリューション提供に関わるプロジェクトマネジメント（要件定義〜デリバリー〜運用）
  • PoC フェーズのプロトタイプを AWS 上の本番アプリケーションとしてプロダクション化するための設計・開発マネジメント
  • 事業戦略にアラインした目標設定と達成マネジメント
  • 1on1や評価フィードバックを通じたチームメンバーの育成
  • 顧客および社内ステークホルダーとの調整・合意形成
  • ソリューション開発で得られた知見のプロダクトへの還流に向けた、他部署 PdM との協働
  • エンジニア採用活動の推進

このポジションの面白さ・得られる経験

  • 製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」を活用したソリューションでエンタープライズ企業の経営課題を自ら解決できる経験
  • 数多くのソリューションを効率的に複数社に提供するために求められる難易度の高いテクノロジーマネジメント経験
  • ソリューションだけでなく全社のプロダクトの成長に対して技術力をもって貢献する経験

応募資格（必須）

  1. 複数チームのマネジメント経験

    • 複数チームから構成される開発組織のマネージャーとしてリーダーシップを発揮して成果を創出した経験
    • 事業戦略やプロダクトビジョンにアラインした目標設定と達成マネジメントの経験

  2. ソフトウェアエンジニアとしての開発・運用経験

    • ソフトウェアエンジニアとしてプロダクトを開発・運用した経験
    • アーキテクチャ設計や技術的な意思決定をリードした経験

  3. ステークホルダー調整・プロジェクトリード経験

    • 顧客の仕様要求の定義および、定義に基づくシステムの設計・構築
    • プロジェクトの推進・進捗管理
    • 社内外のステークホルダーとの調整を通してプロジェクトをリードした経験

  4. パブリッククラウドでのシステム構築・アーキテクチャ設計経験

    • AWS・GCP 等のパブリッククラウド上でのシステム構築・アーキテクチャ設計の経験

  5. 日本語でのビジネスコミュニケーション能力

    • テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できること
    • 顧客とのコミュニケーションを含めた日常業務を日本語で完結できること

応募資格（歓迎）

  • BtoB SaaS 開発・運用経験
  • データサイエンスによる仮説検証の経験
  • 生成 AI・LLM を用いたプロジェクトでの経験
  • 多国籍にわたるメンバーで構成された組織におけるマネジメント経験
  • 急成長する組織におけるマネジメント経験
  • スクラムやアジャイルな開発プロセスの推進経験
  • ビジネスレベルの英語力

求める人物像

  • キャディの「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションに共感し、継続的に貢献するスタンスを持ち続けられる方
  • 本質的な課題に向き合い、当事者意識をもって解決に向けた行動ができる方
  • 相手のコンテキストや解像度に配慮し、他者をリスペクトする姿勢でコミュニケーションや議論ができる方
  • チームメンバーの考え方に寄り添いながら、ティーチングやコーチングを通じてポテンシャルを最大限に引き出せる方
  • 変化が早く不確実性の高い状況において、前向きな姿勢と建設的な議論を通じて業務を遂行できる方

給与

  • 入社時年俸は1200万円～1800万円程度を想定
  • 昇給年2回
  • 年収を12で割った金額を月額固定給として支給
  • ストックオプション制度あり

開発環境

  • フロントエンド: TypeScript, React, Next.js
  • バックエンド: Rust (axum), TypeScript, Node.js (Express, Fastify, NestJS)
  • 機械学習・アルゴリズム: Rust, Python, OpenCV, PyTorch, TorchServe, Elasticsearch, Vertex AI
  • インフラ: Amazon Web Services, Google Cloud, Google Kubernetes Engine, Anthos Service Mesh, Istio, Cloudflare, Argo Workflows
  • Event Bus: Cloud Pub/Sub
  • DevOps: GitHub, GitHub Actions, ArgoCD, Kustomize, Helm, Terraform, Datadog, MixPanel, Sentry
  • Data: CloudSQL (PostgreSQL), AlloyDB, BigQuery, dbt, trocco
  • API: GraphQL, REST, gRPC
  • 認証: Auth0
  • 開発ツール: GitHub Copilot, Figma, Storybook
  • コミュニケーションツール: Slack, Discord, JIRA, Miro, Confluence

採用フロー

  1. カジュアル面談（希望された場合）
  2. 書類選考
  3. 技術課題（オンラインのコーディングテスト）
  4. 人事面談
  5. 一次面接（エンジニアリングマネージャー）
  6. ワークサンプル面接（VP・エンジニアリングマネージャー）
  7. 最終面接（CTO小橋）
  8. オファー面談

※必要に応じ、追加の面接をご相談する場合もございます。
※ご希望に応じて、選考途中でも社員とのカジュアル面談をセットいたします。ご相談ください。
※応募～内定は1カ月程度が平均的ですが、お急ぎの場合はご相談ください。

募集要項

働き方

  • 勤務地・出社頻度:

    • 都心近郊在住者：週1〜3日程度（プロジェクト状況やフェーズにより変動）
    • 遠方・地方在住者：月1〜2回程度の出張ベースでの出社（東京または大阪オフィス）
    • 状況に応じて勤務形態や出社ルールを柔軟にアップデート

  • 勤務時間:

    • フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）

  • オフィス:

    • 東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル　総合受付：6階

  • 雇用形態: 正社員（試用期間3ヵ月／この間の給与・待遇等に変わりはありません）

  • 休日

    • 完全週休2日制（土日祝）
    • 年次有給休暇（入社6カ月経過後）・入社時特別有給（3日間）
    • 夏季休暇（3日間、7～9月で自由に取得可能）
    • 年末年始休暇（6日間）
    • 看護・介護休暇（年間4日間まで）※ペットも対象
    • リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに連続5日）
    • 慶弔休暇

手当・福利厚生

  • 各種手当
    • 交通費実費支給
    • 通勤手当実費支給
    • 子ども手当（18歳以下の扶養家族1人につき1.5万円/月）
  • 社員同士の交流支援
    • 部活動支援費（1活動1500円/1名）
    • Teaming Offsite費用補助（5,000円/1名、四半期1回まで）
    • チーム内交流の食事代補助（2,000円/1名、月1回まで）
    • 異なるチーム同士の交流の食事代補助（3,000円/1名、月1回まで）
  • 成長サポート
    • サーバー代補助（1万円/月まで、エンジニアが対象）
    • 書籍購入支援
    • 外部研修受講費支給
  • ライフイベント・ファミリー支援
    • 育児休業・介護休業（試用期間終了後から取得可能）
    • 結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金（10万円）
    • 引っ越し補助金
  • その他
    • 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
    • PC支給
    • 健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドック費用補助
    • 全社表彰や部署ごとのアワード
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