データ連携エンジニア(プラットフォーム領域)

Salary: 770 - 770 百万円

RubyRailsReactVueAngularGCPAWS
SmartHR

募集背景

「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフトを中心に、マルチプロダクト戦略を掲げて事業を拡大中です。

プラットフォーム事業では、自社プロダクトだけではカバーできない領域の課題を、外部パートナー企業とアライアンスすることで解決しています。2023年12月にアプリストア「SmartHR Plus」を正式リリースし、様々なSaaSパートナー企業と連携。2024年には「データ連携」をリリースし、従業員情報の連携がより簡単になりました。

理想の実現には、より多くの仲間が必要です。これからを一緒に作り上げていく仲間を探しています。

参考情報


職務内容

役割

新規立ち上げ開発チームの1人目エンジニアとして、データ連携プロダクトの開発・運用と、外部サービス連携開発を担当。

現行チームから開発を引き継ぎつつ、より多くの連携先拡張や事業スケールを見越した土台づくりに関与できます。

具体的な業務

  • データ連携プロダクト(Webアプリ)の開発・運用
  • データ連携開発のプロジェクトマネジメント
  • 連携先サービス提供会社とのコミュニケーション
  • 連携に関するユーザー問い合わせ対応
  • データ連携プロダクトの機能追加・改善
  • 外部サービス/基幹システムとの連携機能開発

開発チームについて

  • 少人数の現行チームで開発・機能追加を推進
  • プロダクトデザイナーやUXライターが必要に応じてサポート
  • カンバン方式・週次でふりかえり実施
  • アジャイル開発、ただし外部調整が必要な部分は期日管理

応募資格

必須

  • ミッションとバリューへの共感
  • WebAPI(RESTやGraphQL)を利用したサービス間連携開発経験
  • 何らかのフレームワークを用いた Webアプリ開発経験
  • 単体テストを用いた継続的な開発経験
  • RDBを用いた開発経験
  • 自律的に問題を特定・解決策を提案/実行する力
  • プロジェクト管理・チームリーダー経験

歓迎

  • Ruby on RailsでのWebアプリ開発経験
  • GitHubでのチーム開発経験
  • アジャイル開発経験
  • React / Vue / Angularを用いたSPA開発経験
  • GCP / AWSでのインフラ運用・構築経験
  • OSS公開やコントリビュート経験
  • ETLツール利用経験

求める人物像

  • プロダクトとその先のユーザーを軸に考えられる方
  • チームで成果を出したい方
  • 心理的安全性を意識できる方
  • 情報の透明性を保てる方
  • 変化を楽しみ学び続ける方
  • 社会課題を技術で解決したい方

選考フロー

  1. カジュアル面談
    • 職務内容等のすり合わせ(エンジニアが担当)
  2. 書類選考
  3. 1次面接
  4. 最終面接
  5. リファレンスチェック(back check使用)

雇用条件

  • 正社員
  • 想定年収例:770万円〜(成果給除く年収例:660万円〜)
  • 月給:55万円〜(基本給+みなし残業45h/深夜8h手当含む)
  • 給与制度タイプ:給与レンジ ハイ x 昇給・成果給 スタンダード
  • 昇給・インセンティブ賞与:年2回
  • 試用期間:3ヶ月(条件変更無、延長可能性あり)

勤務時間・働き方

  • フレックスタイム制(コアタイムなし、5:00〜22:00のフレキシブルタイム)
  • フルリモートワークOK/在宅勤務場所変更可能(原則国内)
  • 居住地:日本国内のみ

手当・福利厚生

  • 通勤手当(3万円上限、出社日数分支給)
  • 出生準備休暇(男女とも5日)
  • 育児環境整備補助(10万円)
  • 社会保険・労働保険完備
  • (2025年10月~)カフェテリアプラン(年間6万円相当選択可)
  • オフィスコンビニ
  • 1Password配布
  • フリーアルコール(毎日18:00~)
  • 部活動補助(1,500円/回)
  • インフルエンザ等予防接種負担(家族も可)
  • グループ会社相談サービス利用可
  • 資格保持費会社負担
  • 勉強会支援制度

休日・休暇

  • 完全週休2日制(祝日、年末年始休み)
  • 入社日に有給15日付与(10日+5日)

勤務地・業務範囲

  • 業務内容変更範囲:会社の定める業務
  • 勤務地変更範囲:会社の定める就業場所

参考資料